|
Livelli
|
01/04/2015
|
01/11/2015
|
01/06/2016
|
01/11/2016*
|
01/08/2017*
|
Contingenza
|
|
Q
|
1.775,11
|
1.801,15
|
1.827,19
|
|
|
540,37
|
|
1
|
1.599,01
|
1.622,47
|
1.645,93
|
|
|
537,52
|
|
2
|
1.383,15
|
1.403,44
|
1.423,73
|
|
|
532,54
|
|
3
|
1.182,21
|
1.199,55
|
1.216,89
|
|
|
527,90
|
|
4
|
1.022,46
|
1.037,46
|
1.052,46
|
|
|
524,22
|
|
5
|
923,74
|
937,29
|
950,84
|
|
|
521,94
|
|
6
|
829,32
|
841,49
|
853,66
|
|
|
519,76
|
|
7 (*)
|
710
|
725,58
|
741,16
|
|
|
517,51
|
|
(*) Per il VII
livello gli importi sono comprensivi di 5,16 a titolo di elemento distinto
della retribuzione
|
|
|
Note alla tabella
*
Aumenti contrattuali: Il 24 ottobre 2016 è
stato siglato fra Filcams, Fisascat, Uiltucs e Confcommercio un accordo
integrativo al CCNL TDS del 30 marzo 2015, esso prevede la sospensione
dell’erogazione della tranche contrattuale di € 16 la cui decorrenza era
fissata dal 1° novembre e l’impegno delle parti ad incontrarsi nuovamente
entro il 5 dicembre per definire una nuova decorrenza degli
aumenti contrattuali.
Contingenza:
Dal 1° gennaio 1995 l'importo della contingenza è comprensivo dell'EDR,
euro 10,33 (L. 20.000 del Prot. 31/07/92).
Indennità
di funzione: il contratto prevede un'indennità di funzione per i quadri
pari a euro 250,76, assorbibili al 50% da somme aventi analoghe funzioni
l'indennità, tale indennità passerà al euro 260,76 dal 1° gennaio 2013.
Terzo
elemento della retribuzione: per i dipendenti di
aziende operanti in provincie nelle quali non sono in atto terzi elementi
retributivi provinciali, sono corrisposte a titolo di terzo elemento pari a
euro 2,07.
Elemento
distinto della retribuzione: l'importo relativo al
VII livello è comprensivo di euro 5,16.
Scatti
di anzianità: Per l'anzianità di servizio maturata presso la stessa azienda
o gruppo aziendale (intendendosi per tale il complesso commerciale facente
capo alla stessa società) il personale ha diritto a dieci scatti triennali.
Gli importi degli scatti in cifra fissa sono determinati, per ciascun livello
di inquadramento, nelle seguenti misure Quadri 25,46 Livello - 24,84 Livello
II 22,83 - Livello III 21,95 - Livello IV 20,66 -Livello V 20,30 - Livello VI
19,73 - Livello VII 19,47.
Elemento
economico di garanzia: nell'art. 236 bis e
l'art. 11 bis dell'accordo vengono indicati i principi per l'applicazione dell'elemento
economico di garanzia, da erogarsi con la retribuzione di novembre 2017,
nella seguente misura:
|
|
Quadri,
1 e 2 livello
|
3 e 4 livello
|
5, 6 e 7 livello
|
|
Aziende fino a 10
dipendenti
|
95,00
|
80,00
|
65,00
|
|
Aziende a
partire da 11 dipendenti
|
105,00
|
90,00
|
75,00
|
|
Operatori
di vendita
|
I
categoria
|
II
categoria
|
|
|
Aziende fino a 10
dipendenti
|
76,00
|
63,00
|
|
|
Aziende a
partire da 11 dipendenti
|
85,00
|
71,00
|
|
|